• 人才招聘

一、特任研究员/副研究员

申请条件:

1.不超过38周岁,取得博士学位;

2.有2年以上的博士后经历,至少有2篇第一作者SCI收录研究论文;

3.具有自动化,机械工程、生物医学、计算机等相关专业背景;

4.具有高度的责任心和上进心,工作积极主动,富有团队协作精神。


待遇:

1.年薪优厚,具体薪资面议;

2.适宜的办公和实验用房,由单位根据实际情况予以落实;

3.学校办理社会保险(包括基本养老保险、失业保险、基本医疗保险以及医疗救助保险、工伤保险、生育保险)和住房公积金;

4.学校提供相应标准的人才公寓住房,对不要求安排人才公寓住房者发放租房补贴;

5.子女在学校附属幼儿园、附小、附中入托入学。


申请程序:

应聘者填写《中国科学技术大学聘期制人员推荐(自荐)表—特任副研究员》 ,并提交规定申报材料至院系相关招聘负责人,具体流程参见“特任副研究员”岗位招聘指南:http://employment.ustc.edu.cn/cn/indexinfo.aspx?sign=102


联系方式:

长期招聘,招满为止。有意者请将个人简历及职业规划发送至  zjli@ieee.org(邮件请注明“应聘)。符合条件者,将尽快安排面试。




二、博士后研究员

  申请条件

  1.获得博士学位不超过5年;

  2.申请日截止前,年龄不超过35周岁;

  3.遵守科研学术道德,身心健康;

  4.已取得优秀科研学术成果或具有良好发展潜质;

  5.提出可行的研究计划;

  6.进站后须全职从事博士后研究工作。

  7.具有自动化,机械工程、生物医学、计算机等相关专业背景;


  待遇:

  1.年薪优厚,具体薪资面议;

  2.学校为博士后办理社会保险(基本养老保险、失业保险、基本医疗保险及医疗救助保险、工伤保险、生育保险)和住房公积金。

  3.学校为博士后提供两室带全套家具的廉租房。对不要求安排人才公寓住房者发放租房补贴,补贴标准由学校统一制定。

  4.博士后进站,子女可在科大幼儿园、附小、附中就学。

  5.博士后期满考核优秀,可申请学校的“特任副研究员”岗位。


  申请程序:

  应聘者填写相关申请表,并提交规定申报材料至院系相关招聘负责人,具体流程参见“博士后研究员”岗位招聘指南:http://employme nt.ustc.edu.cn/cn/indexinfo.aspx?sign=120


  联系方式:

  长期招聘,招满为止。有意者请将个人简历及职业规划发送至  zjli@ieee.org(邮件请注明“应聘)。符合条件者,将尽快安排面试。